London Business Training & Consulting

Αριστεία Μάθησης & Ανάπτυξης

Αυτό το μάθημα έχει σχεδιαστεί για να σας δώσει τα εργαλεία και τις δεξιότητες που απαιτούνται για τη συλλογή δεδομένων για τη διεξαγωγή της ανάλυσης που απαιτείται για τον προσδιορισμό του κενού δεξιοτήτων του οργανισμού σας.

Παρακολουθώντας αυτό το μάθημα, θα έχετε την ικανότητα να αναπτύξετε και να παραδώσετε εκπαίδευση στον τομέα της εξειδίκευσής σας. Το εργαστήριο σάς παρέχει τα βασικά στοιχεία του καλού σχεδιασμού και παράδοσης μαθημάτων.

Αποτελεί συνήθη πρακτική η μέτρηση των αποτελεσμάτων των δραστηριοτήτων σε οργανισμούς. Αυτό το μάθημα σας διδάσκει τις δεξιότητες για την αποτελεσματική αξιολόγηση της αποτελεσματικότητας της εκπαίδευσης στον οργανισμό σας.

Το μάθημα θα ολοκληρωθεί με μια σύνοψη των βασικών μαθησιακών σημείων, ακολουθούμενη από μια άσκηση σχεδιασμού δράσης με σκοπό την εφαρμογή των αποκτηθέντων γνώσεων και δεξιοτήτων αμέσως μετά την επιστροφή σας στην εργασία. Η υποστήριξη μετά το μάθημα είναι επίσης διαθέσιμη σε σχέση με την υλοποίηση του σχεδίου δράσης σας, έως και έξι (6) μήνες μετά την ολοκλήρωση του μαθήματος.

Ημερήσια διάταξη

Ανάλυση αναγκών L&D

• Καθορισμός αναγκών μάθησης και ανάπτυξης
• Προσδιορισμός μαθησιακών αναγκών
• Σύλληψη, ανάλυση και αναφορά μαθησιακών αναγκών
• Καθορισμός προτεραιοτήτων Ε & Α

Επιλογή, σχεδιασμός και παράδοση εκπαιδευτικού προγράμματος

• Καθορισμός στόχων, στόχων και μαθησιακών αποτελεσμάτων
• Καθορισμός του μαθησιακού περιεχομένου
• Μέθοδοι εκπαίδευσης και μάθησης
• Εκπαιδευτικοί πόροι

Αξιολόγηση της αποτελεσματικότητας της εκπαίδευσης

• Εκπαίδευση – Το μοντέλο Kirkpatrick
• Σχεδιασμός αξιολόγησης
• Μέθοδοι αξιολόγησης
• ROI για L & ρε
• Παροχή σχολίων

Ανάπτυξη Δεξιοτήτων Διευκόλυνσης

• Βασικές αρχές διευκόλυνσης
• Τύποι προσωπικότητας & διαβιβάσεις
• Κοινές τεχνικές διευκόλυνσης
• Αντιμετώπιση δύσκολων συμμετεχόντων

Αξιολόγηση μαθήματος

• Περίληψη και ανακεφαλαίωση των βασικών μαθησιακών στόχων
• Σχεδιασμός δράσης

Στοχευμένο κοινό

Αυτό το μάθημα είναι κατάλληλο για

• Διευθυντές Ανθρώπινων
• Οι αρχηγοί των λειτουργιών του ανθρώπινου δυναμικού
• Επιχειρηματικούς εταίρους στον τομέα των ανθρώπινων
• Ανώτερα στελέχη HR, διευθυντικά στελέχη, σύμβουλοι και αξιωματικοί που επιθυμούν να συμβάλουν στην ανάπτυξη και εφαρμογή της στρατηγικής ανθρώπινου δυναμικού.
• Διευθυντές, Προέδρους, Μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, Διευθυντές Εταιρειών, Προϊστάμενοι Τμημάτων και όλοι εκείνοι που βρίσκονται στα ανώτατα επίπεδα μιας οργάνωσης που ενδιαφέρεται να αναπτύξει μια εις βάθος γνώση της στρατηγικής HRM.

Μαθησιακά αποτελέσματα

Με την ολοκλήρωση αυτού του μαθήματος, θα είστε σε θέση να:

• Αναπτύξτε τις αναλυτικές σας δεξιότητες για να παράγετε αξιολογήσεις Ε & Α.
• Κατανοήστε τις βασικές δεξιότητες που απαιτούνται για το σχεδιασμό και την παροχή εξαιρετικών εκπαιδευτικών προγραμμάτων.
• Εκτιμήστε τα στοιχεία και τη σημασία της αξιολόγησης των αποτελεσμάτων της Ε & Α.
• Εφαρμόστε ένα Σχέδιο Δράσης στο χώρο εργασίας σας χρησιμοποιώντας τις γνώσεις και τις δεξιότητες που αποκτήθηκαν μέσω του μαθήματος.