312 Στην Πανεπιστημιούπολη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού Degree Programs

Το Πτυχίο Εργασιακών Σχέσεων και Απασχόλησης στοχεύει στην εκπαίδευση ευέλικτων επαγγελματιών που μπορούν να παρέμβουν σε σημαντικούς τομείς δραστηριότητας, από τη διαχείριση ανθρώπινων πόρων και την κατεύθυνση μέχρι την παροχή συμβουλών εργασίας, σε κάθε είδους εταιρείες, μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς και στο δημόσιο τομέα.

Αυτό το μάθημα έχει σχεδιαστεί για να σας δώσει τα εργαλεία και τις δεξιότητες που απαιτούνται για τη συλλογή δεδομένων για τη διεξαγωγή της ανάλυσης που απαιτείται για τον προσδιορισμό του κενού δεξιοτήτων του οργανισμού σας. Παρακολουθώντας αυτό το μάθημα, θα έχετε την ικανότητα να αναπτύξετε και να παραδώσετε εκπαίδευση στον τομέα της εξειδίκευσής σας. Το εργαστήριο σάς παρέχει τα βασικά στοιχεία του καλού σχεδιασμού και παράδοσης μαθημάτων.

Upon successful completion of the study program students receive an international Graduate Diploma in Human Resource Management awarded by the school's headquarters in Zurich, Switzerland, based on the recommendation of the faculty of the local campuses where credits were earned.

Προσαρμοσμένη στις ανάγκες των επαγγελματιών με δέσμευση προς τους ανθρώπους που θέλουν να προωθήσουν τη σταδιοδρομία τους στο δυναμικά μεταβαλλόμενο περιβάλλον διαχείρισης των ανθρώπινων πόρων.

Το MBA στην ηγεσία και Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού συνδυάζει σύγχρονα εργαλεία διαχείρισης, με τη συμμετοχή και ενσωμάτωση όλων των επιχειρηματικών τομέων, με διοικητικές ικανότητες, με έμφαση στην Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού

Το Μεταπτυχιακό Δίπλωμα στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού παρέχει στους συμμετέχοντες καλές γνώσεις και δεξιότητες στον τομέα της διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού (HRM), επιτρέποντας στους συμμετέχοντες να αναπτύξουν εμπειρογνωμοσύνη σε όλο τον τομέα του HRM και στα ζητήματά του, συμπεριλαμβανομένων των εργασιακών σχέσεων και άλλων πρακτικών διαχείρισης.

Όπως δήλωσε ο Peter Drucker, «οι άνθρωποι είναι το μοναδικό βιώσιμο ανταγωνιστικό πλεονέκτημα μακροπρόθεσμα» και ως εκ τούτου η Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού είναι ένας στρατηγικός χώρος της οργάνωσης με στόχο την επιτυχία και την αύξηση της ανταγωνιστικότητάς του.

Το North Central ενσωματώνει τα παραδοσιακά επιχειρηματικά μαθήματα με πρόσθετα μαθήματα για να κατανοήσει "τι κάνει τους ανθρώπους να ξεχωρίζουν" και να αναπαράγει μελλοντικούς επαγγελματίες ανθρώπινου δυναμικού ώστε να γνωρίζουν πώς να χειρίζονται τις σχέσεις με τους εργαζομένους.Το πρόγραμμα ανθρώπινου δυναμικού μας διδάσκει στους μαθητές να εντοπίζουν και να αξιοποιούν τις βέλτιστες πρακτικές ανθρώπινου δυναμικού και να προσελκύουν, να διατηρούν, να παρακινούν και να εκπληρώνουν τους επιχειρηματικούς στόχους ως επαγγελματίας Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού.Αντλώντας τα καλύτερα και δημιουργώντας ένα παραγωγικό περιβάλλον εργασίας.

Μεταπτυχιακές σπουδές στη Σχολή Διοίκησης και Τουρισμού έχει καλλιεργήσει μια ισχυρή δέσμευση για την ακαδημαϊκή αριστεία.Συνεχίζοντας με την μακρά παράδοση της αριστείας, το Master of Management στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού λειτουργεί

Εάν σας αρέσει να εργάζεστε με ανθρώπους και έχετε μια τάση για λεπτομέρειες, το Πρόγραμμα Πτυχίου Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού (HRM) μπορεί να είναι κατάλληλο για εσάς. Στη συγκέντρωση ανθρώπινου δυναμικού οι μαθητές μαθαίνουν να γίνονται στρατηγικοί εταίροι στη διαχείριση ανθρώπων σε οργανισμούς και είναι έτοιμοι να αναλάβουν θέσεις σε τμήματα ανθρώπινου δυναμικού σε διάφορους οργανισμούς. Ως μέρος του προγράμματος, οι μαθητές αναπτύσσουν κριτική κατανόηση των λειτουργιών και των ρόλων ενός αποτελεσματικού επαγγελματία HRM, αποκτώντας γνώσεις και δεξιότητες στον προγραμματισμό του εργατικού δυναμικού, τη στελέχωση, την κατάρτιση, τις αποδοχές και τα οφέλη και το εργατικό δίκαιο.

Το πρόγραμμα Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού στοχεύει στην παροχή γνώσεων και δεξιοτήτων όλων των κύριων λειτουργιών του Ανθρώπινου Δυναμικού και περιλαμβάνει βασικές έννοιες και πρακτικές για τη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού. Με την επιτυχή ολοκλήρωση αυτού του προγράμματος, οι μαθητές θα πρέπει να είναι σε θέση να αποδείξουν μια εις βάθος γνώση των δραστηριοτήτων και των αποφάσεων που ενημερώνουν τη σχέση εργασίας, συμπεριλαμβανομένων των λειτουργιών του HRM όπως το προσωπικό, η κατάρτιση και η ανάπτυξη, η αξιολόγηση των επιδόσεων, η παροχή συμβουλών στο προσωπικό, τα κίνητρα, η ερμηνεία τις νομοθετικές έννοιες του εργατικού δικαίου και της εργασιακής σχέσης.

Το πρόγραμμα Master of Science στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού & Οργανωτική Συμπεριφορά (MScHRMOB) είναι ένα μονοετές πτυχίο πλήρους απασχόλησης που φέρνει μια διεθνή προοπτική στη διαχείριση ανθρώπινων πόρων.