238 Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού Μεταπτυχιακά Degree Programs

Το πρόγραμμα Master of Science in Learning & Talent Development (MS-LTD) προσφέρει σε αυτούς που διδάσκουν, εκπαιδεύουν, προπονούν και καθοδηγούν ενήλικες σε μια ποικιλία κοινοτικών, εταιρικών και εκπαιδευτικών ρυθμίσεων την ευκαιρία να προωθήσουν την επαγγελματική τους πρακτική μέσω της ανάπτυξης ηγεσίας δεξιότητες και πρακτικές εμπειρίες. Οι μαθητές μαθαίνουν να προσδιορίζουν τις ανάγκες κατάρτισης ενός οργανισμού, να σχεδιάζουν αποτελεσματική και ελκυστική εκπαίδευση για ενήλικες μαθητές, να μεγιστοποιούν τη χρήση των τρεχουσών τεχνολογιών και να αξιολογούν τον αντίκτυπο της διδασκαλίας. Αυτό το πρόγραμμα περιλαμβάνει ένα τελικό έργο capstone που παρέχει πρακτική εμπειρία στο σχεδιασμό ενός προγράμματος κατάρτισης για το χώρο εργασίας. Οι απόφοιτοι του Master of Science στη μάθηση και την ανάπτυξη ταλέντων θα είναι έτοιμοι να: Προσδιορίσουν ατομικές και οργανωτικές μαθησιακές ανάγκες σε κοινότητες και οργανισμούς Αξιολόγηση και εφαρμογή σχετικής έρευνας βάσει τεκμηρίων για την ενίσχυση των ηγετικών δεξιοτήτων Χρησιμοποιήστε ηθική λήψη αποφάσεων και ευαισθησία σε διαφορετικούς μαθησιακούς πληθυσμούς και περιβάλλοντα. ευκαιρίες μάθησης ενηλίκων και οργανωτικών χρησιμοποιώντας πολλαπλές εκπαιδευτικές στρατηγικές σε μια ποικιλία μαθησιακών περιβαλλόντων Σχεδιάστε, παραδώστε και αξιολογήστε οργανωτικά προγράμματα μάθησης

Το πρόγραμμα Master of Labor and Labor Relations (MLER) παράγει πτυχιούχους που είναι προσεκτικοί επαγγελματίες, ενημερωμένοι ηγέτες και / ή ερευνητές που βασίζονται στη σύγχρονη πραγματικότητα. Οι απόφοιτοι έχουν σταδιοδρομία σε πολλούς τύπους οργανισμών, που κυμαίνονται από εταιρείες έως μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς, από συνδικαλιστικές οργανώσεις έως άλλους οργανισμούς κοινωνικής δικαιοσύνης και από κρατικές ή ομοσπονδιακές κυβερνητικές υπηρεσίες σε ιδρύματα δημόσιας πολιτικής.

Το Master in Talent Development and Human Resources είναι ένα πρόγραμμα 10 μηνών χωρισμένο σε τρεις όρους, καθένας από τους οποίους αφορά βασικούς τομείς γνώσεων και δεξιοτήτων που θα χρειαστείτε καθώς εργάζεστε μέσω του προγράμματος. Θα μελετήσετε τι πρέπει να κάνει το ανθρώπινο δυναμικό για να υποστηρίξει τους στόχους της εταιρείας και θα μάθετε πώς να αναπτύξετε ταλέντο για να διασφαλίσετε ότι θα φτάσει τις δυνατότητές του. Θα μάθετε επίσης πώς να οδηγείτε την αλλαγή σε οργανισμούς, καθώς και πώς να εφαρμόζετε την τεχνολογία για να επιταχύνετε και να βελτιστοποιήσετε τα ταλέντα και τις πρωτοβουλίες αλλαγής. Οι βασικοί τομείς μελέτης σε αυτό το πρόγραμμα περιλαμβάνουν στρατηγικό HR, διαχείριση συμπεριφοράς και αλλαγής, ανάπτυξη και διαχείριση ταλέντων και ενσωμάτωση τεχνολογίας και εργαλείων HR.

Το INSEAD Executive Master στην αλλαγή (EMC) είναι ένα πρόγραμμα σπουδών σε αντίθεση με οποιοδήποτε άλλο. Διάρκειας άνω των 18 μηνών και οκτώ ενοτήτων τριών έως τεσσάρων ημερών, σας μεταφέρει βαθιά στους βασικούς οδηγούς της ανθρώπινης συμπεριφοράς και της κρυμμένης δυναμικής των οργανισμών.

This programme will provide you with a better understanding of the various challenges facing the practising manager and consultant. It features a solid combination of both in-depth business knowledge and knowledge of human resources. In particular, the programme emphasises the strategic nature of the contemporary challenges associated with managing organisations and work, and theoretical fields of knowledge management, identity in organisations, organisational culture, and leadership and change. You will learn how to apply the theoretical concepts, models and tools to solve real problems as they may appear in organisations, especially in terms of interventions aimed at bringing about organisational change.

Αυτός ο κύκλος προορίζεται για μαθητές επιπέδου BAC + 4 και BAC + 5 που επιθυμούν να επικυρώσουν μια διπλή ικανότητα. Ένα αποφασιστικά επιχειρησιακό πρόγραμμα που επιτρέπει στους φοιτητές να κατακτήσουν, ανάλογα με την επιλεγμένη ειδικότητα, μια εξειδίκευση στο Ανθρώπινο Δυναμικό ή τη Δημιουργία Επιχειρήσεων. Αυτό το πρόγραμμα είναι αποφασιστικά λειτουργικό με σενάρια, επιχειρηματικές περιπτώσεις, προκλήσεις πωλήσεων και προσομοιώσεις δημιουργίας επιχειρήσεων. Τα μαθήματα καθοδηγούνται από επαγγελματίες και ειδικούς επιχειρήσεων. Στο τέλος, αυτός ο κύκλος συνοδεύεται παράλληλα από επαγγελματική εμπειρία σε μια εταιρεία. Στο τέλος αυτού του μαθήματος, οι φοιτητές πραγματοποιούν ένα έργο παροχής συμβουλών με μια συνεργαζόμενη εταιρεία.

Το διεθνές επιχειρηματικό περιβάλλον αλλάζει και μια νέα και πολύ διαφορετική πραγματικότητα της αγοράς αναδύεται. Οι μαθητές του σήμερα πρέπει να υιοθετήσουν ευέλικτες μορφές